GESTIONNAIRE DE PROJETS SENIOR

Gestionnaire de Projets Senior

Vous aimez être au cœur d’une équipe jeune et dynamique pour contribuer à la réussite collective ? Vous avez le sens de l’organisation tout en maintenant un niveau d’implication élevé ? Nous avons l’emploi pour vous chez Projexia en tant que Gestionnaire de Projets Senior !

RAISON D’ÊTRE DU POSTE

La personne que nous recherchons maîtrise les systèmes ERP, agit à titre de spécialiste et veille au suivi et à l’efficience de projets Cloud de grande envergure. Elle dirigera les différentes étapes d’implantation, d’analyse et de support client, réalisera des mandats complexes, fera des recommandations et participera au développement de solutions novatrices et appropriées pour le client. La personne titulaire du poste aura également à contribuer à l’évolution des pratiques internes et aura l’opportunité d’élever son rôle à un poste de Directeur(rice) de Pratique Cloud.

En d’autres mots, la personne sera responsable des tâches suivantes :

RESPONSABILITÉS OPÉRATIONNELLES

• Assurer la gestion efficace de multiples projets (respect des délais prescrits, saine gestion financière des budgets, suivi et traitement des demandes de changements, des enjeux et risques associés au projet); 
• Évaluer avec précision les situations complexes, identifier les solutions viables permettant de générer des résultats positifs pour le client et pour Projexia; 
• Assurer une excellente rentabilité de projets basée sur des objectifs établis; 

• Établir et diriger des rencontres clients, que ce soit lors des étapes de préventes, en implantation ou en support; 
• Soutenir les activités de développement des affaires telles que l’identification de nouveaux besoins client, la rédaction de propositions et d’autres activités commerciales; 
• Maximiser la contribution des membres de l’équipe par du mentorat, du coaching et par le développement des compétences, mais aussi en établissant des objectifs de performance et des suivis de réalisation; 
• Participer à l’évaluation des besoins, à la planification de la main d’œuvre;
• Participer au processus de recrutement au besoin;
• Assurer la revue des projets en cours afin de soulever les enjeux vécus ou à venir, mais aussi afin de gérer et atténuer les risques par des mesures de contingence du portefeuille de projets Cloud;
• Assurer la conformité avec les méthodologies de gestion de projet standard et maintenir la documentation appropriée du projet / client;
• Identifier et anticiper les risques des projets, les partager rapidement avec le Bureau de projet et s’assurer de l’intégration des meilleures pratiques de mitigation des risques; 
• Établir une communication / relation formelle et informelle proactive avec les principales parties prenantes internes et externes; 
• Connaître, intégrer et agir en alignement avec la mission, la vision et les valeurs de Projexia. 

QUALIFICATIONS RECHERCHÉES

• La personnalité de l’emploi ! Rigueur, fiabilité, autonomie, capacité communicationnelle, capacité à gérer de multiples priorités parfois conflictuelles, gestion d’équipe, sens du service et valeurs d’intégrité et de respect;
• Human First ! Nous cherchons quelqu’un qui adhèrera à nos valeurs humaines et saura apprécier notre expertise fondée sur la qualité de nos employés;
• Détenir un diplôme universitaire en gestion de projets, technologies de l’information ou toutes matières pertinentes;
• Minimum de 8 à 10 ans d’expérience en gestion de projets, technologies de l’information ou tous domaines connexes;
• Minimum de 5 ans en implantation de système ERP, si possible dans le Cloud; la connaissance des solutions SAP est un plus;
• Maîtriser la Suite Office;
• Bilinguisme – Français / Anglais – essentiel.

Ce poste décrit bien vos ambitions et vos compétences ? Génial ! Sachez que ce poste est un tremplin et qu’à court terme vous aurez la chance de grandir en compétences, en expertise et de pouvoir même gérer une équipe. 

NOUS OFFRONS

• Un poste permanent, à temps plein;
• Des heures de travail flexibles;
• Une politique de télétravail qui répond à vos besoins;
• Un salaire de base compétitif, un bonus annuel sur résultats;
• Des assurances collectives, un service de Télémédecine, un régime volontaire d’épargne retraite, des vacances avantageuses, ainsi qu’un remboursement de 30% sur les frais de transport en commun;
• Nous sommes au cœur du Vieux-Montréal et proposons un environnement de travail avec des bureaux à aire ouverte offrant une vue imprenable sur le quartier historique.

« Quel genre de succès as-tu envie de vivre avec ta prochaine famille ? » sera le genre de questions qu’on vous posera en entrevue. Venez nous rencontrer !
Postulez dès maintenant en écrivant à [email protected] ou passez le mot. Au plaisir de vous connaître !

Nous remercions toutes les personnes intéressées mais nous ne communiquerons qu’avec celles qui seront retenues pour une entrevue.